Arbetsförmedlingens uppdrag att förmedla jobbcoacher till arbetssökande har varit igång i drygt en månad. Enligt Arbetsförmedlingen hade den 16 september 4352 personer fått en egen jobbcoach. I augusti fanns det 261000 arbetssökande varav 42000 var nyinskrivna.
Med andra ord har 1,6% av de som är inskrivna som arbetssökande fått en jobbcoach efter att projektet varit igång i en månad. Om systemet fungerar som det ska borde väl även de 42000 nyinskrivna ha blivit erbjudna en jobbcoach, vilket i så fall visar antingen att 90% tackar nej till stödet från en jobbcoach eller att rutinerna släpar efter hos arbetsförmedlarna.
Det är ju glädjande att arbetet äntligen är igång och att Arbetsförmedlingen har börjat förmedla tjänsten, men är det bra siffror eller borde vi förvänta oss mer efter en månads arbete? Vad tycker du?
Trevlig fredag,
CoachCorner/Jimmy
Posted in Arbetslöshet, Reflektioner, arbetsförmedlingen, coaching, jobbcoaching, jobbcoachning
Tagged jobbcoaching, arbetsförmedlingen, jobbcoachning, arbetssökande, jobbcoacher, arbetslös, arbetsmarknadspolitik
Ett riktigt bra initiativ kommer från AcadeMedia och deras Sverigeturné! Förhoppningsvis får många arbetssökande möjlighet att bli jobbcoachade och jag gillar deras initiativ att vända sig även till arbetsgivare och erbjuda förmåner som kostnadsfri hjälp med rekrytering och matchning via AcadeMedia Jobb och Arbetsförmedlingen.
Gissningsvis kommer vi få se många liknande initiativ framöver – har ni läsare några tankar på vad det skulle kunna vara? Vi på CoachCorner hjälper gärna till och stöttar i marknadsföringen både här på bloggen och på hemsidan.
Trevlig onsdag,
CoachCorner/Jimmy
Posted in Arbetslöshet, arbetsförmedlingen, coachcorner, coaching, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning, media
Tagged arbetsförmedlingen, arbetslös, Arbetslöshet, arbetssökande, jobbcoach, jobbcoaching, marknadsföring coach, marknadsföring jobbcoach
I en artikel i Allehanda intervjuas jobbcoacher på Arbetsförmedlingen i Örnsköldsvik. De har coachat 135 arbetssökande, och av dem har 22 fått jobb innan coachningperioden (tre månader) har gått ut. Det är kanske inte några lysande siffror, man skulle kanske önska att fler än 16% fått jobb under coachningsperioden, men arbetsmarknaden i Örnsköldsvik är kanske inte så lättarbetad.
I artikeln nämner dock jobbcoachen Margareta Johansson en viktig punkt som jag stöder henne helt i; nämligen att jobbcoachens uppdrag inte är att skaffa fram jobbet (eller praktikplatsen) åt den arbetssökande, utan att vara ett stöd med tips och råd på vägen. En jobbcoach ska inte ta ifrån den arbetssökande ansvaret för att söka jobb, jag tror att det snarare riskerar att leda till hjälplöshet och förändrad självbild. Vad tror ni?
Trevlig fortsättning på dagen
CoachCorner/Jimmy
Posted in Arbetslöshet, arbetsförmedlingen, coachcorner, coaching, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Tagged arbetsförmedlingen, Arbetslöshet, arbetssökande, jobbcoaching, jobbcoachning, jobcoach, söka jobb
I kategorin kreativa och lösningsfokuserade jobbsökare hittar jag Kjell Ivar, arbetslös sedan fyra år tillbaka. Kjell Ivar berättar i en artikel i folket.se att han under sin arbetslöshet utbildat sig till undersköterska och haft några ströjobb inom vården, men inte något längre uppdrag. Han tar till sig tipset från sin jobbcoach att försöka så många vägar som möjligt och söker jobb med hjälp av en annons på tradera. Eftersom det strider mot Traderas regler plockas annonsen bort, men Kjell Ivar ger inte upp – han letar vidare efter andra vägar som kan hjälpa honom till ett nytt jobb.
Jag är imponerad över Kjell Ivars uppfinningsrikedom och hans drivkraft för att hitta en lösning. På CoachCorner finns en hel avdelning med tips på hur man kan söka jobb, till exempel vilka olika sökvägar som finns samt hur man kan förbereda sig inför arbetsintervjun. Har ni läsare några förslag som vi kan tipsa Kjell Ivar om på olika sätt att söka jobb?
Trevlig fortsättning på måndagen,
Jimmy/CoachCorner
Posted in Arbetslöshet, arbetsförmedlingen, coachcorner, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Tagged coach, coachning, ICC, ICF, jobbcoach, jobbcoaching, jobbcoachning, jobcoach, NLP, utbildningar coachning
Idag är startstkottet för Arbetsförmedlingens program med jobbcoachning med kompletterande aktörer. Redan nästa vecka kommer CoachCorners avdelning med jobbcoacher att öppna, där kommer du kunna hitta mer information om jobbcoacherna samt läsa vad de själva tycker är deras största styrka.
Vi på CoachCorner är glada över att så många företag valt att ansluta sig till oss, och för att ytterligare bidra till att resultatet med kompletterande jobbcoacher blir lyckat bjuder vi på en hel avdelning fylld med tips för dig som söker jobb. Du kan bland annat läsa om olika sökvägar på arbetsmarknaden, både kända och mindre kända, samt vad som är viktigt att tänka på inför arbetsintervjun. Du hittar tipsen här
- Hur du förbereder dig inför arbetsintervjun
Du som driver ett företag inom coachning eller ett utbildningsföretag inom coachning kan ansluta dig helt kostnadsfritt till CoachCorner och nå ut till fler kunder. Det kostar inget och du förbinder dig inte till något. Du har även möjlighet att köpa annonsplatser och visa mer detaljerad information för ett lågt pris. Alla som intresserade av coachning, psykologi och ledarskap kan även ansluta sig till vårt nyhetsbrev.
Vi öppnar även snart vår avdelning med jobbcoacher som är kompletterande aktörer i Arbetsförmedlingens program för jobbcoachning - anslut dig före 17 augusti för att vara med redan från starten den 24 augusti!
Besök CoachCorner på coachcorner.se
Posted in Arbetslöshet, arbetsförmedlingen, coachcorner, coaching, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Tagged arbetsförmedlingen, Arbetslöshet, arbetssökande, coachcorner, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Nu kör Arbetsförmedlingen igång med satsningen på jobbcoachning utförd av kompletterande aktörer. Det kommer att följa ett antal inlägg på bloggen med tankar kring jobbcoachningen under den närmsta tiden. Ett antal frågor som jag funderar över:
Är det verkligen coachning som Arbetsförmedlingen vill ha? Eller är det mer vägledning kring jobbsökande (kanske i kombination med coachande frågor?)
Vad krävs av en bra jobbcoach?
- Kan man vara en bra jobbcoach om man har stor erfarenhet av att läsa cv, genomföra rekryteringsintervjuer och göra kompetenskartläggningar men utan erfarenhet eller utbildning i coachning?
- Kan man vara en bra jobbcoach om man har erfarenhet av coachning och är utbildad inom coaching, men inte har några erfarenheter av CV-utforming, sökmetoder på arbetsmarknaden eller kompetenskartläggning?
Vad tycker ni?
Ha en fantastisk helg!
Coachcorner/Jimmy
Om du driver ett företag inom coachning eller ett utbildningsföretag inom coachning kan ansluta dig helt kostnadsfritt till CoachCorner och nå ut till fler kunder. Det kostar inget och du förbinder dig inte till något. Du har även möjlighet att köpa annonsplatser och visa mer detaljerad information för ett lågt pris. Alla som intresserade av coachning, psykologi och ledarskap kan även ansluta sig till vårt nyhetsbrev.
Vi öppnar även snart vår avdelning med kompletterande aktörer i Arbetsförmedlingens program för jobbcoachning – anslut dig före 17 augusti för att vara med redan från starten den 24 augusti!
Besök CoachCorner på coachcorner.se
Nyckelviken bjuder på lingon
Posted in arbetsförmedlingen, coachcorner, coaching, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Tagged arbetsförmedlingen, coachcorner, coaching, coachning, jobbcoaching, jobbcoachning
Jag tycker ofta det är fascinerande att läsa om människor som vågar byta riktning i livet och kanske vidareutbilda sig eller flytta till en annan ort. Arbetarbladet har ett reportage om Maria Lindén som berättar om hur hon blev arbetslös, tog steget att starta eget företag och samtidigt flyttade tillbaka till Gävle. Idag driver Maria företaget HVK partner (Hälsa Vitalitet Kompetens) och är inriktad på ledarskapsutveckling, coaching och rekrytering. Det är härligt att se människor sikta på ett mål och lyckas uppnå det!
Vad drömmer du om?
Sommarhälsningar från CoachCorner/Jimmy
Artiklarna om de positiva resultaten av Arbetsförmedlingens satsning på jobbcoachning fortsätter från hela landet. Nu är det DN som rapporterar om framgångsrikt arbete i Stockholms län, av 831 nyarbetslösa som tilldelats en coach under 2009 har 424 personer fått anställning. Självklart är det inte bara coachningen som ska tillskrivas framgången, de arbetssökande har naturligtvis fixat jobbet, men det kan förhoppningsvis indikera att möjligheterna ökar om individen får bra stöd och coachning i sitt arbetssökande.
